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La importancia de la formación de los trabajadores
En un mercado laboral en el que cada vez hay más competencia y en el que la transformación digital está en plena expansión, la formación de los trabajadores se torna como algo indispensable. Las nuevas tecnologías requieren mayores competencias digitales y los continuos cambios en el mercado exigen una adaptación constante. Aunque muchas empresas lo pueden ver como un gasto, lo cierto es que la formación continua de los trabajadores es una inversión tanto para el trabajador como para la empresa.
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Permiso individual de Formación (PIF)
¿Te imaginas poder formarte mientras trabajas? El permiso individual de formación o PIF es un permiso individual por el que la empresa autoriza al trabajador para la realización de una acción formativa presencial que esté reconocida mediante una titulación o acreditación oficial. Se incluyen títulos de formación profesional, certificados de profesionalidad o Título Universitario propio.
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Teleformación, cursos online, aula virtual… ¿En qué consiste cada uno?
Este año, la irrupción del coronavirus ha supuesto la transformación digital para muchas empresas. En el campo de la formación, la pandemia ha generado un aumento del consumo de teleformación y de cursos en aula virtual. Aunque muchas personas están familiarizadas con estos términos, para otras, son confusos y generan dudas. A continuación, explicaremos cuáles son las diferencias fundamentales.
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Gestión del crédito de formación bonificada para empresas
La formación bonificada es una de las opciones más interesantes que tienen las empresas para incrementar las competencias laborales de sus trabajadores y, para beneficiarse de esta formación bonificada, es imprescindible realizar una correcta gestión del crédito de formación.
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¿Qué es el crédito de formación para empresas?
No vamos a sorprender a nadie si aseguramos que desarrollar las competencias y las cualificaciones de los trabajadores mediante la formación, ayuda a que las empresas incrementen su competitividad y productividad. Lo que igual algunas empresas desconocen, es que, para ello, existe una ayuda económica que se hace efectiva mediante bonificaciones a la seguridad social. Hablamos del ‘Crédito de Formación Bonificada’.
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